Dar lo máximo en tu trabajo no
exige esfuerzo, si no es así, quizás estés pasando por alto varias cosas
importantes. Me explico un poco más.
Puede que esta sociedad tan
dedicada al constante esfuerzo, ir detrás de la zanahoria colgando del palo al
que nunca llegas, objetivos cada vez más exigentes, más agotadores, más asfixiantes…
se esté olvidando de algo muy importante: si las personas no nos sentimos
valoradas y respetadas, difícilmente daremos lo mejor nuestro.
¿De dónde sacarás las fuerzas
para seguir? ¿Dónde está tu motivación interna, esa que te ayuda a coger
aliento cuando te falta? ¿Qué es lo que te levanta de la cama para seguir
avanzando?
Hay tantas contestaciones como
personas. Y es que esas contestaciones tienen que ver con nuestros valores
personales, los propios, nuestro ADN intangible.
“Una vida plena es una vida que valoras.” Karen & Henry Kimsey-House (fundadores CTI - The Coaches Training Institute)
Si valoro el compartir, ¿hay
suficiente generosidad en mi trabajo, entorno, vida?, Si valoro asumir riesgos,
¿hay suficiente aventura en mi trabajo, en mi vida? Si valoro abrir la mente,
¿hay suficientes experiencias nuevas en mi vida, trabajo, relaciones?
Si las personas no nos sentimos valoradas en nuestro trabajo – y por valoradas me refiero a respetar nuestros valores, ya que es parte de quienes somos - ¿cómo vamos a “poner toda la carne en el asador” para llegar a los objetivos? Pues difícilmente.
En los lugares, trabajos,
empresas, familia, o con las personas con las que nos sentimos que se están
respetando nuestros valores, todo fluye fácilmente, no hay esfuerzo, que sí hay
acción, constancia y perseverancia. Fluye como ponerse todas las personas a
remar en la misma dirección.
Si quieres poner nombre a tus valores, descárgate la guía Feliz y Rentable.
Si quieres saber cuáles son tus valores personales y ver si estás pasando por encima de ellos en tu trabajo, es una muy buena manera de empezar con esta guía.
Si tu equipo o tu organización está interesada en ser más #FelizyRentable puedes ponerte en contacto con David Díaz Robisco o conmigo misma y podremos exponerte cómo llegar a ser más #FelizYRentable. ;-)